Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Формирование профессионально-квалификационной и личностной модели современного руководителя в сфере библиотечно-информационной деятельности

Купить Гарантия
Код работы: 17805
Дисциплина: Библиотековедение
Тип: Дипломная
Вуз:АлтГАКИ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 490 руб.
Просмотров: 10118
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА I. СОВРЕМЕННЫЙ МЕНЕДЖЕР В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ БИБЛИОТЕКОЙ 7
1.1 Управленческий аспект библиотечной деятельности 7
1.2 Функции менеджера в системе управления библиотекой 11
1.3 Система компетенций профессиональной деятельности менеджера в системе управления библиотекой 15
ГЛАВА 2. ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННАЯ И ЛИЧНОСТНАЯ МОДЕЛЬ СОВРЕМЕННОГО РУКОВОДИТЕЛЯ БИБЛИОТЕКИ (НА МАТЕРИАЛАХ АЛТАЙСКОЙ КРАЕВОЙ ДЕТСКОЙ БИБЛИОТЕКИ ИМ. Н.К. КРУПСКОЙ) 27
2.1 Профессионально-квалификационные и личностные характеристики менеджера библиотечного учреждения 27
2.2 Программа социологического исследования изучения профессионально-личностных качеств руководителя библиотечного учреждения на примере КГКУ АКДБ 36
2.3 Результаты исследования изучения профессионально-личностных качеств руководителя библиотечного учреждения на примере КГКУ АКДБ 38
2.4 Основные аспекты самоменеджмента и управления персоналом библиотеки 41
2.5 Построение современной модели руководства библиотечным учреждением 47
Заключение 53
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 57
ПРИЛОЖЕНИЯ 61
   
Отрывок: Актуальность темы исследования. Эффективность деятельности организации, в том числе и библиотеки, во многом зависит от профессиональной компетентности и личностных качеств руководителя. Достижение профессионализма и профессиональной компетентности связано с развитием личностных качеств, черт характера, интеллектуальных качеств, совершенствованием профессиональных умений, раскрытием творческого потенциала личности руководителя библиотеки.
Сложность и специфика задач, решаемых современной библиотекой, определяет особую роль руководителя библиотеки. Это менеджер-профессионал, достигший такого уровня мастерства, компетентности и морально-личностных качеств, что может активно осуществлять позитивные вклады, как в развитие библиотеки, так и в развитие работающих в ней библиотекарей. Ответственность в делах, умение рисковать в нетрадиционных ситуациях, чувствительность к инновациям, умение управлять конфликтами, стремление к самосовершенствованию, высокая работоспособность, устойчивость к стрессам, общее позитивное отношение к жизни – вот далеко не полный перечень качеств, выдвигаемых перед руководителем современным менеджментом.
В настоящее время роль руководителя в системе управления, его профессиональные и личностные качества, способы их обретения являются предметом дискуссий. Это неслучайно, поскольку современная система требует определенного, достаточно высокого уровня управленческой компетенции руководителей, совокупности лидерских качеств и личностных способностей. В то же время проблема управленческих кадров – одно из узких мест осуществления перестройки руководства библиотекой.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Субъекты и объекты организационной деятельности в современном российском обществе Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: СибАГС
Просмотры: 6947
Тема: Правовое регулирование отношений в сфере организации и деятельности сми Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ТУСУР
Просмотры: 3731
Тема: (2 глава) Совершенствование рекламной деятельности организации на примере турфирмы ООО Тандем Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: нет
Просмотры: 2903
Тема: Оценка воздействия деятельности ООО «Агрофирма Колос» на состояние почвенного покрова Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Ишимский многопрофильный техникум
Просмотры: 3132
Тема: Налоговый контроль деятельности хозяйствующего субъекта Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: ТюмГУ
Просмотры: 5417
Тема: Совершенствование деятельности по привлечению источников финансирования дошкольного образовательного учреждения ( на примере МДОУ №258 "Солнышко" г. Ульяновска) Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Тольяттинский государственный университет
Просмотры: 3943

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »